Thuner Tagblatt, Februar 2008

Auch im FC Thun wird die Personalführung nach folgendem Leitsatz geführt: Wer uns kritisiert, wird halt suspendiert! Der FC Thun hat, wie viele Unternehmen sonst auch, nicht begriffen, dass kritische Stimmen wichtig sind. Anstelle diese Menschen ernst zu nehmen, werden sie mundtot gemacht – wie bitte soll sich da ein Club verbessern, wenn alle gleich denken müssen?

Liebe Führung des FC Thun, lieber Herr Van Eck, vielleicht würde Ihnen ein Kurs im Bereich Führung von Mitarbeitenden gut tun. Noch günstiger wäre es, dafür punktuell einen Profi zu engagieren – dies ist jedoch vielleicht auch nicht ohne Risiko. Was ist, wenn er kritische Voten einbringt?

Jonas Baumann-Fuchs

zurück